Skip to content
Harvard Business Review VietnamHarvard Business Review Vietnam
  • Topics
    KINH DOANH
    NHÂN SỰ
    TÀI CHÍNH & ĐẦU TƯ
    QUẢN TRỊ CHIẾN LƯỢC
    ĐỔI MỚI SÁNG TẠO
    LÃNH ĐẠO
    DÀNH CHO NHÀ QUẢN LÝ
    PHÁT TRIỂN BẢN THÂN
    CÔNG NGHỆ
    KHỞI NGHIỆP
    TRUYỀN THÔNG VÀ THƯƠNG HIỆU
    MARKETING
  • Podcast
  • Viet’s View
  • HBR Premium
    • Các bài viết từ chuyên gia
    • E-Books sách mới
  • Bookstore
  • Đăng ký Newsletter

    Newsletter - Harvard Business Review Vietnam

    Đăng ký để nhận ngay cập nhật mới nhất về bài viết và các ấn phẩm của HBR Vietnam

  • Giỏ hàng

    Chưa có sản phẩm trong giỏ hàng.

9 xu hướng sẽ định hình thị trường việc làm kể từ năm 2023

Năm 2022 lại là một năm đầy biến động của thị trường việc làm, khi

24
Th3
Công nghệ “vị khách hàng”: Sử dụng công nghệ để tạo dựng trải nghiệm khách hàng xuất sắc 

Một trải nghiệm khách hàng hấp dẫn đòi hỏi cân bằng giữa sự đồng cảm

22
Th3
Tham vọng cấy chip vào não người của tỷ phú Elon Musk 

Tỷ phú Mỹ Elon Musk cho biết sẽ cấy chip vào não mình ngay khi

16
Th3
NHÂN LOẠI CÓ ĐANG PHẢI ĐỐI MẶT VỚI “THẢM HỌA AI”?

Trong khi những gã khổng lồ công nghệ như Microsoft và Google đang “cắn xé”

15
Th3
VƯỢT QUA CĂNG THẲNG NHƯ MỘT CHUYÊN GIA

Một số người rất thành công bị bao trùm bởi sự lo lắng. Họ lo

11
Th3
Coworking Spaces tác động đến hạnh phúc của nhân viên như thế nào?

“Tôi cảm thấy rất cô đơn khi làm việc. Tôi chán ngấy khi làm việc

03
Th3
5 lựa chọn thay thế chatGPT không thể xem thường

ChatGPT đã trở thành lựa chọn hàng đầu trong giới công nghệ hiện nay. Song,

24
Th2
Khi cảm xúc thật mâu thuẫn với vai trò của bạn

Có những quy tắc bất thành văn liên quan đến cảm xúc mà bạn phải

14
Th2
ChatGPT và cách AI đang thay đổi các ngành công nghiệp

ChatGPT - công cụ mới mang tính cách mạng - đang làm mưa làm gió

11
Th2
Cách thúc đẩy tinh thần đội nhóm sau kỳ nghỉ dài

Sau kỳ nghỉ lễ, nhân viên gần như “miễn cưỡng” quay trở lại làm việc

11
Th2
Biến khai vấn thành năng lực của tổ chức

Để biến đổi công ty của bạn thành một tổ chức học tập thật sự,

1 Comment

18
Th1
Từng bước xây dựng thế mạnh

Trước khi có thể xây dựng thế mạnh của mình, bạn cần một cái nhìn

18
Th1
Dạy người thông minh cách học

Các công ty có thể học cách giải quyết tình huống lưỡng nan trong học

18
Th1
Hành động để huy động “trí tuệ” toàn công ty

Nếu muốn một tổ chức đổi mới, bạn cần thuê, hợp tác và bổ nhiệm

18
Th1
Xây dựng tổ chức học tập có vai trò quan trọng như thế nào?

Văn hóa học tập là một yếu tố đặc biệt quan trọng đối với thành

18
Th1
AI có thực sự “thâu tóm” việc làm của con người?

Đúng, AI và công nghệ thông minh sẽ đảm nhận một số công việc, nhưng

09
Th1

Chính sách bảo mật

Điều khoản dịch vụ

Hbr.org.vn Site Map

About    Contact    Careers

Chính sách bảo mật

Điều khoản dịch vụ

Hbr.org.vn Site Map

About    Contact    Careers

Copyright 2023 © Harvard Business Review Vietnam
    • Giỏ hàng

      Chưa có sản phẩm trong giỏ hàng.

  • Đăng ký Newsletter
  • Topics
    • Kinh doanh
    • Nhân sự
    • Tài chính & Đầu tư
    • Quản trị chiến lược
    • Đổi mới sáng tạo
    • Lãnh đạo
    • Dành cho nhà quản lý
    • Phát triển bản thân
    • Công nghệ
    • Khởi nghiệp
    • Truyền thông và thương hiệu
    • Marketing
  • Podcast
  • Viet’s View
  • HBR Premium
    • Các bài viết từ chuyên gia
    • E-Books sách mới
  • Bookstore
  • Book Store

Đăng nhập

Quên mật khẩu?

Đăng ký

Chúng tôi cam kết bảo mật thông tin của khách hàng. Điền đầy đủ thông tin sẽ giúp chúng tôi giao hàng chính xác hơn, hỗ trợ khách hàng tốt hơn.
Xin chân thành cảm ơn!

LET'S GO
SUBSCRIBE
awesome
Sed ut perspiciatis unde omnis